De belastingdienst heeft een “Handreiking Verlies aanmerkelijk belang omzetten in belastingkorting” gepubliceerd. Wilt u deze inzien, klik hier.
Bron: Forum Fiscaal Dienstverleners
De belastingdienst heeft een “Handreiking Verlies aanmerkelijk belang omzetten in belastingkorting” gepubliceerd. Wilt u deze inzien, klik hier.
Bron: Forum Fiscaal Dienstverleners
Via nextens.nl een kort overzicht van een aantal belangrijke voors en tegens. Klik hier.
Bron: nextens.nl
Wederom wordt bevestigd dat tijdig een specificatie naar aard en veronderstelde omvang per kostencategorie aanwezig moet zijn alvorens de vaste kostenvergoeding te verstrekken.
Lees hier verder.
Bron: taxlive.nl
Zoals elk jaar, veranderen er diverse zaken in de loonheffing en komen er nieuwe regels bij.
Een tweetal veranderingen in 2019 dat wellicht niet snel opgemerkt wordt, maar zeer belangrijk is:
Uitleg hierover is terug te vinden in de Nieuwsbrief Loonheffingen 2019, klik hier.
Alle eenmanszaken in Nederland krijgen voor 1 januari 2020 een nieuw btw-identificatienummer.
Klik hier voor meer info.
Bron: accountant.nl
Op 18 december 2018 heeft de Eerste Kamer ingestemd met het Belastingplan 2019. De wet kan niet eerder in
werking treden dan nadat de Koning deze heeft goedgekeurd en de wet ook is gepubliceerd. Vooruitlopend op de
goedkeuring door de Koning en de publicatie van de wet geeft het ministerie van Financiën in dit bericht een overzicht
van de belangrijkste wijzigingen in de belastingen per 1 januari 2019.
Klik hier voor het overzicht
Bron: Ministerie van Financiën
Alle gegevens van een identiteitsbewijs moeten goed zichtbaar zijn op de kopie die een werknemer moet overleggen als hij in dienst komt. Dit is niet in strijd met de Algemene Verordening Gegevensbescherming (AVG).
Als gevolg van de AVG geven sommige werknemers de werkgever een kopie identiteitsbewijs waarop de foto en/of het burgerservicenummer onleesbaar is gemaakt. In deze situatie identificeert de werknemer zich niet op de juiste wijze. De werkgever moet dan het anoniementarief toepassen.
Identificatieplicht en AVG-De identificatieplicht van de werknemer is niet in strijd met de AVG. In artikel 6 lid 1 letter c van de AVG staat dat verwerking van persoonsgegevens rechtmatig is, als de verwerking noodzakelijk is om te voldoen aan een wettelijke verplichting die op de verwerkingsverantwoordelijke rust.
Wettelijke verplichting werkgever-Volgens artikel 28 lid 1 letter f Wet LB is de werkgever verplicht om de identiteit van de werknemer vast te stellen en een kopie van het identiteitsbewijs op te nemen in de administratie.
Wettelijkeverplichting werknemer-In artikel 29 Wet LB staat dat de werknemer zich moet identificeren met een geldig identiteitsbewijs. Hij moet de werkgever toestaan een kopie hiervan in de administratie te bewaren. Als de werknemer de foto en burgerservicenummer onleesbaar maakt, voldoet hij niet aan deze verplichting.
Toepassing anoniementarief-De werkgever moet het anoniementarief toepassen als hij de identiteit van de werknemer niet op de juiste wijze kan vaststellen. Hij houdt 52% loonheffing in op het loon. Ook houdt hij geen rekening met:
Bron: Forum Fiscale Dienstverleners / ffd.pleio.nl
De nieuwe wet die een fatsoenlijke verhouding tussen zzp’ers en hun opdrachtgevers moet verzekeren, laat minstens een jaar langer op zich wachten. Zelfstandigen en opdrachtgevers, die slecht uit de voeten kunnen met de huidige wet, moeten tot 2021 geduld oefenen.
Klik hier voor het volledige bericht.
Bron: accountant.nl
De kleineondernemersregeling (KOR) wordt gemoderniseerd. Nu geldt de kleineondernemersregeling als u in één jaar minder dan € 1.883 btw moet betalen. U krijgt dan belastingvermindering of u betaalt geen btw. Dat berekent u zelf en meldt u in uw laatste btw-aangifte van een jaar. In de nieuwe regeling gaat het om uw omzet.
Klik hier voor meer informatie.
Bron: ondernemersplein.nl
Een ondernemer met een eenmanszaak is vrij in de keuze of liquide middelen tot het privé- of het ondernemingsvermogen worden gerekend. Dat oordeelt het gerechtshof Arnhem-Leeuwarden over een advocaat die van de Belastingdienst een naheffingsaanslag kreeg wegens ‘duurzaam overtollige middelen’.
Lees hier.
Belangrijk in dit bericht: “Het is niet onredelijk om een ruimere buffer in acht te nemen voor lasten waarmee de advocaat redelijkerwijs in de toekomst kan worden geconfronteerd, aldus het hof.”
Bron: Accountancy Vanmorgen